Семинар: "Практика организации заработной платы работников-доплаты, надбавки, удержания (работа над ошибками). Нормирование и оплата труда"

Редактировать

Тренерский состав

КУСАИНОВА АРНА КУАНДЫКОВНА, кандидат экономических  наук Российской Федерации,  HRD ТОО «AES Согринская ТЭЦ», АО «УКПФ», ТОО «GRT»  (Астана, Алматы, Караганда, Актобе, Костанай и Уральск), преподаватель Высшей школы экономики и бизнеса КазНУ им. аль-Фараби сертифицированный бизнес-тренер, консультант по HR бизнес-процессам,  ,  сертифицированный  консультант по оценке персонала «TALENT Q DIMENSIONS»

Программа

I  НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ

 

1.Нормирование труда и особенности его применения на предприятии.

• Нормы труда их необходимость и обеспечение. ТК РК об основных понятиях нормирования.
• Статья 101 Трудового кодекса РК «Нормирование труда»
• Типовые нормы и нормативы по труду в разработке отраслевых ассоциаций работодателей, единые и межотраслевые типовые нормы и нормативы по труду
• Методические рекомендации по организации нормирования труда в отраслях экономики. Приказ МТСЗН № 04-3-22/42 от 06.06.2019 года

Применение данных Единого классификатора профессий и должностей от 03.04.2019 года  и  ЕТКС МТСЗН РК в процессе разработки норм труда на производственном предприятии

2.Основные подходы к нормированию труда на предприятии

• Структура рабочего времени.
• Баланс рабочего времени.
• Суммированный учет рабочего времени и его применение в нормировании.
• Требования, предъявляемые к разработке норм труда.

Порядок разработки и пересмотра норм в соответствии со ст. 101 ТК РК.

3.Инструменты и методы нормирования труда

• Хронометраж, фотография рабочего дня, самофотография.
• Планирование численности на основе норм труда.
• Расчет нормы численности    по           категориям персонала.
• Нормирование и аттестация рабочих мест.

Практика нормирования труда. Онлайн-калькулятор и чек-листы.

II  ОПЛАТА ТРУДА. СИСТЕМЫ, ФОРМЫ И ОСОБЕННОСТИ РАСЧЕТА И ПРИМЕНЕНИЯ  НА ПРОИЗВОДСТВЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ.

1.Формы и системы оплаты труда.

• Система оплаты труда. Статья 107 Трудового кодекса РК (далее ТК РК).   
•  
• Сдельная оплата труда: простая сдельная, сдельно-премиальная, косвенно-сдельная, аккордная, сдельно-прогрессивная (индивидуальная и коллективно-подрядная)
• Повременная оплата труда: простая повременная, повременно-премиальная, почасовая (ст.106 ТК РК), понедельная, помесячная.
• Грейдирование в системе оплаты труда.

Размер заработной платы. Установление минимального размера заработной платы. Статьи 103, 104 ТК РК.

2.Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

• Работники, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Статья 1, п.1., пп.49, 50, 54,55.
• Список производств, цехов, профессий и должностей, перечень тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и на повышенный размер оплаты труда. Приказ Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.12 г. № 160-п-м
• Сокращенная продолжительность рабочего времени данной категории работников.  Статья 69 ТК РК.

Практика расчета оплаты труда работников, занятых во вредных и опасных условиях. Доплаты и надбавки. Статья 105 ТК РК.

3.Оплата сверхурочной работы.

• Сверхурочная работа. Предельное количество сверхурочных работ. Статьи 77,78 ТК РК.
• Суммированный учет рабочего времени. Статья 75 ТК РК.

Практика расчета оплаты труда при применении сверхурочных работ и СУРВ. Статья 108 ТК РК.

4.Оплата работы в праздничные и выходные дни и в ночное время.

• Особенности оплаты труда в праздничные дни. Закон
  Республики Казахстан от 13 декабря 2001 года № 267-II "О праздниках в Республике Казахстан" (с изменениями и дополнениями по состоянию на 03.07.2017 г.)
• Особенности оплаты труда в выходные дни. Статьи 84, 85 ТК РК.

Работа в ночное время и особенности оплаты труда. Статьи 76, 110 ТК РК.

5.Оплата труда при совмещении должностей, расширении зоны обслуживания и исполнении (замещении) обязанностей временно отсутствующего работника.

Практика применения оплаты труда и оформления доплаты в соответствии с ст. 111 ТК РК.

6.Оплата времени простоя. Статья 112 ТК РК.

7.Порядок и сроки выплаты заработной платы. Статья 113 ТК РК.

8.Исчисление средней заработной платы работника. Статья 114 ТК РК.

• Единые правила исчисления средней заработной платы. Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908 Об утверждении  (с изменениями и дополнениями по состоянию на 24.09.2019 г.).
• Понятия, используемые при исчислении средней заработной платы
• Единый порядок исчисления средней заработной платы

Выплаты, не учитываемые при исчислении средней заработной платы

9.Удержания из заработной платы. Статья 115 ТК РК.

 

III ПРИМЕНЕНИЕ ОПЛАТЫ  ТРУДА ПРИ РАЗЛИЧНЫХ РЕЖИМАХ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ

Практика расчета заработной платы при различных режимах рабочего времени.

• Режимы рабочего времени. Статьи 71, 73, 74 ТК РК.
• Особенности систем оплаты труда при 5-дневной и 6-дневной рабочей неделе.
• Особенности систем оплаты труда при сменном графике работ.

Особенности систем оплаты труда при вахтовом методе. Статья 135 ТК РК.

 

IV КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ, ДОПЛАТЫ И НАДБАВКИ НА ПРОИЗВОДСТВЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ

1.Гарантии и компенсационные выплаты для работников, в соответствии с Трудовым Кодексом РК.

Статья 127. Гарантии и компенсационные выплаты для работников, направляемых в командировки

Статья 128. Компенсационные выплаты при переводе работника в другую местность вместе с работодателем

Статья 129. Компенсационные выплаты в связи с использованием работником личного имущества в интересах работодателя

Статья 130. Компенсационные выплаты работникам в случаях, когда их работа протекает в пути или имеет разъездной характер либо связана со служебными поездками в пределах обслуживаемых участков

Статья 131. Компенсационные выплаты в связи с потерей работы

Статья 132. Порядок и условия выплаты полевого довольствия

Статья 133. Выплата работникам социального пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя

2. Административная ответственность за нарушение норм по оплате труда.

• Статьи Кодекса об административных правонарушениях за нарушение норм по оплате труда.
• Статья 87 КоАП РК. Нарушение требований по оплате труда

Статья 89. Незаконное превышение нормы рабочего времени

Дополнительная информация: